4月7日，五一农场“六位一体”基层治理小程序推广大会召开。

机关相关部门负责同志，各社区党组织书记、分管综治工作的副主任、综治专干，各连队及辖区物业公司主要负责同志参加会议。

会议讲解了农场“六位一体”基层治理小程序的运行方式、操作流程、问题上报等，与会人员针对程序的操作、推广方式等进行了交流探讨。

五一农场“六位一体”基层治理小程序以“精细化管理、人性化服务、规范化运行、信息化支撑”为服务管理目标，通过社区网格化的多级管理体系，实现纵向管理和横向协同的无缝结合，分层管理、科学调度，信息传递链畅通无阻，既能令群众需求得到快速、准确反馈，又能使上级决策高效落实，实现数据共享，高效业务协同。

会议强调，做好基层社会治理服务民生、保障民安的重要工作途径，是农场践行新时代“枫桥经验”的重要实践。相关部门和单位要切实提高思想认识，充分发挥平台作用，依托“五一零距离”微信公众号建立“六位一体”基层社会治理小程序，充分认识小程序推广的重要意义，把小程序作为链接职工群众的关键桥梁，推动社会治理工作智能化、高效化的有力举措。要坚持问题导向，真正解决群众诉求，以问题为导向，通过小程序及时发现和解决各类问题，了解职工群众的需求和关注点，精准把握问题的关键所在。针对职工群众反映的问题，要迅速响应，积极采取措施予以解决，不断提升服务质量和工作效率。

会议强调，要以“随手拍”的方式，将域内市容环境、矛盾纠纷、街面秩序、突发事件等问题及时上报，各职能部门和社区要形成合力，确保问题得到及时解决，真正实现惠民、便民、利民。要加大推广范围，确保群众使用率大幅上升，将问题吸附在农场解决，让“六位一体”基层社会治理小程序成为大家共建美好家园的重要桥梁和纽带。

会议要求，要压实各方责任，高效处置各类问题。在解决问题的过程中各单位要明确自身担负的职责，积极配合各类问题解决工作，共同推动小程序的良好运行。要形成周通报、周研判机制，及时将逾期未解决的问题形成清单，各职能部门和单位要切实担负起主体责任，对于无法解决的问题，要积极协调上级单位进行解决，同时，要建立健全责任机制，将此项工作纳入年终考核，确保各项工作落到实处。对于不履行职责的单位和个人，要报上级党组织严肃追究责任，确保公众号发挥最大的作用。

据悉，“六位一体”基层治理小程序承载梳理汇总上报信息，部门转办任务，指挥调度巡查等功能，通过调度“六位一体”事项流转工作台，了解社区上报、部门接单、办结情况，督促问题得到及时有效解决，通过“一网、一库、一平台”的建设理念，使“五一智慧平台”成为日常运行的“中枢大脑”，不断提升治理水平。