近年来，第四师可克达拉市纪委监委始终把警示教育作为一体推进“三不腐”的重要抓手，以系统思维打好警示教育“组合拳”。

突出“分层分类”，强化靶向警示。紧盯“关键少数”，在提拔重用、晋升职级等关键环节开展廉政谈话。组织党政机关、企事业单位“一把手”旁听重点领域查办的有影响力的领导干部，职务犯罪庭审，“零距离”以案释法警示，为干部敲响廉洁警钟；紧盯基层干部，针对监督办案中发现的连队（社区）干部小微权力运用不规范、微腐败多发易发、作风不实等问题，通过会议通报、让纪律处理的基础干部现身说纪等方式开展警示教育，提高教育的针对性、有效性。紧盯年轻干部，常态化开展谈心谈话，结合实际案例分析廉洁风险点；组织召开廉洁座谈会，请年轻干部分享廉洁从政感想，互提廉洁自律建议，引导年轻干部树立正确的权力观、政绩观、事业观。

构建“教育矩阵”，拓展警示载体。坚持“走出去”上讲台‌，班子成员和科室负责人先后赴党校、团场、相关职能部门讲授廉政警示课，通过“案例式”讲解说深说透权力运行关键点、党风廉政风险点，为党员干部算好人生七笔账。加强兵地交流，‌组织师市干部参观伊犁州党风廉政教育展馆，通过资源共享丰富警示教育内容。邀请兵团纪委监委党风室相关负责同志进行专题授课，深刻剖析违纪违法案件，充分发挥典型案例“以案示警”作用。

筑牢“常态防线”，深化日常教育。每逢重要节假日，及时发送廉政提醒，通报典型案例，严防“节日病”。以本地违反中央八项规定精神问题典型案例为素材，拍摄并组织观看警示教育片《铁规禁令》，为师团两级党组织征订《廉政教育系列参考片》、警示教育读本等，引导党员干部常态化自警自省‌。将警示教育与家庭助廉活动同谋划、同部署，深入剖析家风不正、家教不严危害案例，警示领导干部及其家属廉洁齐家、从严治家。充分发挥新建廉政教育展馆阵地作用，接待师市机关、团场、企事业单位党员干部34批1100人次，通过‌触及灵魂的体验式教育‌，筑牢干部拒腐防变思想防线。