新疆生产建设兵团第十二师五一农场

  为全面了解掌握今年以来全场各基层党组织社会进步和党的建设各项工作目标落实情况，切实摸清底数、找准问题，总结推广基层党建典型经验做法，扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化和“学转促”专项活动，确保2017年农场党委各项决策部署和目标任务贯彻落实。从7月10日开始，五一农场成立了由3名分管领导担任组长，机关相关部门人员组成的三个考核组，利用三天时间对场属21个基层党支部上半年社会进步和党的建设工作开展专项考核。

   农场党委召开专题会议，研究制定了《2017年上半年基层党组织社会进步和党的建设进行检查考评的通知》。《通知》对考核对象、目的、内容、方式、要求进行了明确规定，并强调此次检查考核既是对各基层单位今年以来社会进步与党的建设的一次全面督查考评，同时也是各部门深入基层、深入实际、力求全面真实掌握基层工作情况的一次现场办公。

  据了解，考核工作采取听、查、看、问的方式，听取基层党组织书记关于本单位各项工作进展情况的简要汇报，查阅台账资料，实地查看基层党组织规范化建设情况，现场询问基层领导班子成员、群团组织负责人社会进步和党建工作重点任务完成情况及实施的措施办法。围绕政治建设和党建工作重点检查“两学一做”学习教育常态化制度化、强化“四个意识”严明“六项纪律”正风肃纪专题教育、“学转促”专项活动、民主集中制、“三重一大”、党务政务公开、“三会一课”等党内各项制度完善落实情况。

  考核组深入基层、结合实际，按照严格要求、实事求是、公正公开、扩大参与、简便易行、推动工作的原则，结合上级部门和农场党委有关要求，进一步细化和完善具体考核指标和评分细则，加强对各基层单位考核内容完成落实情况的跟踪了解和记录备案，建立健全各类考核台账，扎实做好考核基础工作，确保考核工作严谨细致、有根有据、实事求是、客观公正。

 三个考核组组长结合考核组成员指出的问题，对考核单位下一步工作提出具体要求，明确各项整改措施。考核结束后，农场政工部门将对21个基层党组织社会进步和党的建设考核情况进行排序，运用考核结果，对考核倒数的单位主要领导进行问责。各基层党组织以本次考核为契机，全面回顾本单位各项工作，在考核组的指导下，总结经验，查找不足，查漏补遗，进一步健全完善相关制度，台账及阵地建设，为有效推动社会进步和党的建设奠定基础。