网站支持IPv6
信件内容 | |
---|---|
提交人 | |
信件标题 | 关于白土窑节假日的问题 |
提交时间 | 2015-10-22 |
信件内容 | 领导你好首先我要谢谢你们应为我们就要发工资了,但是还是有些问题的节假日我们正常上班没有加班费的为什么这个样子说呢,我们都是死工资干一天就有一天不上班就没有,比如去年春节放假10天最后发工资这10天的工资就扣除了,还有就是今年五一的时候我们正常上班还是发放基本工资。其实这个都不重要,重要的是谢谢政委谢谢党还有为我们做主的。 |
回复内容 | |
---|---|
信件状态 | 已处理 |
回复部门 | 信息中心 |
回复时间 | 2015-10-22 |
回复内容 | 网友您好!我们已核实您反映的情况,现回复如下: 煤矿行业属于高风险行业,煤炭行业的特点是综合机械化采煤的工作面,开始采煤不能停产,如停产极容易造成采区自然发火造成事故,越正常运转安全系数越高,因为正常运转时,井下各项指标基本上都能保持在安全范围内,但一旦停下来,井下和各项安全指标都会超高,会造成安全风险。所以,每次休息,根据行业部门规定:白土窑煤矿领导都必须要带队进行复产前的安全大检查,确保安全后,工人才能入井。所以白土窑煤矿根据本矿生产特点和实际,没让员工休息,节假日仍正常上班。加班工资,煤矿实行2种工资制:计件制和计时制。(1)井下一线员工,实行的是计件工资,在核算工资单价时,已将节假日的加班工资核算在单价中,即井下一线员工的加班工资已含在计件工资中;(2)辅助员工,实行计时工资制,即岗位工资制。在制定岗位工资时,节假日的加班工资已含在岗位工资中。 |